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Bonos para cesantes 2025: ¡Descubre AQUÍ cómo cobrar estos beneficios y los requisitos para recibirlos hoy 18 de junio!

En casos de que estés cesante, a continuación te contamos todos los beneficios y bonos a los que puedes acceder en nuestro país.

Camila Pino |

Bonos Para Cesantes 18 Junio

Bonos Para Cesantes 18 Junio

Para todos aquellos que están sin trabajo, sabemos que es una situación más que complicada, en especial si estás a cargo de toda tu familia, pues quedarse sin la fuente principal de ingresos vuelve un desafío el costear todos los gastos.

Frente a esto, es que en tu Radio Corazón, nos pusimos la pilas e hicimos una guía para que conozcas todos los bonos y beneficios disponibles para nuestros auditores que han quedado sin pega.

Bonos y beneficios para cesantes 2025: Esta es toda la información que debes saber

En primer lugar, es importante destacar que en Chile existen cuatro bonos y beneficios dirigidos a personas desempleadas. No obstante, para acceder a ellos, es necesario cumplir con ciertos requisitos que detallamos a continuación.

Subsidio de cesantía

En primer lugar, encontramos el Subsidio de Cesantía, destinado a quienes no cumplen con los requisitos para acceder al Seguro de Cesantía. Este beneficio es administrado y entregado por el Instituto de Previsión Social (IPS), y puede otorgarse por un período máximo de 360 días.

A continuación, te detallamos los requisitos que debes cumplir:

Indemnización por término de contrato

En segundo lugar, está la indemnización por término de contrato, la cual puede complementar o reemplazar la indemnización legal por años de servicio, así como la cobertura del seguro de cesantía.

Este tipo de indemnización puede ser pactada con el empleador después de siete años de vínculo laboral. En ese caso, se sustituye la indemnización legal por una indemnización “a todo evento”, lo que asegura su cobro sin inconvenientes en caso de quedar cesante.

Además, desde el 1 de diciembre de 2023, se implementaron cambios en los beneficios para personas desempleadas. Quienes hayan tenido una solicitud rechazada recientemente pueden volver a presentarla. Asimismo, quienes ya reciben el beneficio y tienen pagos programados después de esa fecha podrían notar ajustes en los montos.

Seguro de cesantía

En tercer lugar, se encuentra el seguro de cesantía. Este beneficio se otorga a los trabajadores afiliados a la Administradora de Fondos de Cesantía (AFC) que cuentan con una Cuenta Individual de Cesantía (CIC). Está dirigido a quienes han tenido un contrato laboral, dado que una parte de sus ingresos contribuye al financiamiento de este seguro.

¿Cuáles son los requisitos que se deben cumplir?:

Si se cumplen los requisitos establecidos, el retiro del dinero podrá realizarse mediante giros mensuales, calculados en función del sueldo percibido durante los últimos 12 meses. En ese contexto, los porcentajes aplicables son los siguientes:

Te recordamos que la postulación la puedes hacer a través del siguiente link.

Fondo de cesantía solidario

Para cerrar este listado, te traemos el fondo de cesantía solidario. Este beneficio está dirigido a personas desempleadas que no tengan fondos suficientes en su seguro de cesantía o que hayan agotado su saldo y permanezcan sin empleo. Para acceder al Fondo de Cesantía Solidario, es imprescindible cumplir con los siguientes requisitos:

Si es que se cumple con lo anterior, el bono se entrega durante cinco meses si es que se trabajó con contrato indefinido. Por otro lado, si es que existe un contrato a plazo fijo, estos serán tres. La postulación se realiza a través del siguiente link.

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